- 2016 Ноябрь
- 2016 Декабрь
- 2017 Январь
- 2017 Февраль
- 2017 Март
- 2017 Апрель
- 2017 Май
- 2017 Июнь
- 2017 Август
- 2017 Сентябрь
- 2017 Октябрь
- 2017 Ноябрь
- 2017 Декабрь
- 2018 Январь
- 2018 Февраль
- 2018 Март
- 2018 Апрель
- 2018 Май
- 2018 Июнь
- 2018 Июль
- 2018 Август
- 2018 Сентябрь
- 2018 Октябрь
- 2018 Ноябрь
- 2018 Декабрь
- 2019 Январь
- 2019 Февраль
- 2019 Март
- 2019 Апрель
- 2019 Май
- 2019 Июнь
- 2019 Июль
- 2019 Август
- 2019 Сентябрь
- 2019 Октябрь
- 2019 Ноябрь
- 2019 Декабрь
- 2020 Январь
- 2020 Февраль
- 2020 Март
- 2020 Апрель
- 2020 Май
- 2020 Июнь
- 2020 Июль
- 2020 Август
- 2020 Сентябрь
- 2020 Октябрь
- 2020 Ноябрь
- 2020 Декабрь
- 2021 Январь
- 2021 Февраль
- 2021 Март
- 2021 Апрель
- 2021 Май
- 2021 Июнь
- 2021 Июль
- 2021 Август
- 2021 Сентябрь
- 2021 Октябрь
- 2021 Ноябрь
- 2021 Декабрь
- 2022 Январь
- 2022 Февраль
- 2022 Март
- 2022 Апрель
- 2022 Май
- 2022 Июнь
- 2022 Июль
- 2022 Август
- 2022 Сентябрь
- 2022 Октябрь
- 2022 Ноябрь
- 2022 Декабрь
- 2023 Январь
- 2023 Февраль
- 2023 Март
- 2023 Апрель
- 2023 Май
- 2023 Июнь
- 2023 Июль
- 2023 Сентябрь
- 2023 Октябрь
- 2023 Ноябрь
- 2023 Декабрь
- 2024 Январь
- 2024 Февраль
- 2024 Март
- 2024 Апрель
- 2024 Май
- 2024 Июнь
- 2024 Июль
- 2024 Сентябрь
- 2024 Октябрь
- 2024 Ноябрь
00:57 Трудоустройство будущих выпускников | |
Проблема трудоустройства по специальности выпускников учебных заведений в современном мире очень актуальна. Решить эту сложную задачу помогает сотрудничество работодателей и образовательных учреждений. Общество с ограниченной ответственностью "Домостроительный комбинат РАФФ+" г. Новочебоксарска понимает всю серьезность данной проблемы, поэтому ведет активную работу по взаимодействию с учебными заведениями. Так, 6 мая 2022 года, Вурнарский сельскохозяйственный техникум Минобразования Чувашии посетил генеральный директор ООО "ДСК РАФФ+" Николаев Валерий Петрович с целью знакомства и будущего трудоустройства обучающихся группы №34 Мастер общестроительных работ. Во время встречи Валерий Петрович рассказал студентам о ООО "ДСК РАФФ+", его направлении и специфике, об условиях прохождения производственной практики и последующем трудоустройстве, а также сделал акцент на то, что кадровая политика предприятия предусматривает комплекс мероприятий, направленных на привлечение молодых специалистов, и постарался в полной мере раскрыть условия, которые ООО "ДСК РАФФ+" создаёт для своих сотрудников. Директор техникума Львова О.В. задала интересующие студентов вопросы об уровне заработной платы, о возможностях перспективного роста, а также о требованиях, которые предъявляются к будущим специалистам. Подобные встречи очень важны для будущих выпускников, так как они позволяют обеспечить студентов информацией о предложениях потенциальных работодателей и, как говорится, «из первых уст» узнать об особенностях их будущей профессии, что дает им уверенность в решении проблемы будущего трудоустройства и самореализации.
| |
|